根据中国老龄办**数据，截至2018年，全国60岁以上老年人口达2.4亿，占总人口比重高达17.3%，平均近4个劳动力抚养1位老人。预计到2050年前后，我国老年人口数将达到峰值4.87亿，占总人口的34.9%。养老问题从家事变成了一件国事。

　　在人口老龄化日渐严峻的今天，如何做到让老年人老有所依、安度晚年，是世界各国要解决的难题。中国素有“以房养老”“养儿防老”的传统思维，那么世界上其他国家的老人是如何养老的呢?下面随侨外出国一起来看看吧。
 

　　此前法储银环球资产管理集团发布的《全球养老指数报告》指出，养老环境**的国家仍主要分布在欧洲，指数排名前十的国家都聚集在西欧，新移民所青睐的新西兰、澳大利亚也榜上有名。

　　新西兰的老人在退休后过着一种“别开生面”的晚年生活。根据独新西兰立调查机构UMR进行的“幸福指数”调查显示，新西兰的退休老人的幸福指数**，而高幸福度的保障就是充足的资金。可以这样说，整个新西兰最有钱的群体就是退休老人。在新西兰人口的所有年龄段中，年纪在65岁以上的老人是最富有的。

　　早前调查报告显示，在新西兰已经达到退休年龄65岁的老人中有近40%仍在工作，直到70岁甚至更老一些才会真正退休，而这一比例到目前始终处于增长中。调查也显示，很少有新西兰老人和子女一起生活，他们要么选择跋山涉水去旅行，要么选择回到田园乡间寻找野趣。

　　而比较有趣多元的养老方式还当属西欧。
 

　　在德国，进入“专业护理老人院”是老人们的一种普遍选择。不过近年来，德国兴起了一种名为“老年之家”的互助养老方式，部分老人选择和大学生“同居”。为解决老年护理人员的短缺问题，德国政府实施了一项名为“储存时间”的特殊政策。年满18岁的公民可以利用休息日在老年公寓做义工的时间，换取日后获得同样时间的免费服务。

　　今年2月英国“决议基金会”研究人员分析超过100万英国人的调查数据显示，英国人在16岁和70岁的时候感觉最幸福。同大多数西方国家的老人一样，英国老人也是独来独往，且富有创新精神。除了参加志愿性的慈善机构外，不少老人还创建了自己的事业，如开咖啡馆、小饭店或是做企业顾问、开办咨询公司等。有的老年人干脆当起“作家”，在家写作，以积极的方式丰富自己的退休生活。

　　侨外出国发现为了避免老人退休后产生失落的情绪或出现“退休综合征”， 也为了缓解严重的社会老龄化问题，日本政府则鼓励老人“再就业”发挥余热。“高龄雇佣保险法”特别加强了对大量雇佣高龄者的企业进行奖励的制度，对工资低于60岁退休时工资的高龄受雇者给予一定的补助。另外，日本政府还采取鼓励延长企业职工退休年龄等措施，引导老年人由“老有所养”转变为“老有所为”。

　　美国老人则是延续了一贯的美国“冒险精神”传统。与其他地区老人的悠闲生活相比，出游、上学和公益活动是大多数美国老人的退休选择，热爱室外生活的占大多数。

　　在美国，最为人们熟悉的一类养老服务是“护理服务机构”。除了一日三餐、个人照料等服务，机构还为那些不需要住医院、但有更高护理需求的老年人提供长期专业级别的医护服务。机构内配有医养人员值班，受到联邦或州政府的认证、监督甚至定期检查。这种类型的服务机构也是接受美国政府医保项目资金的“大户”。

　　受不同的文化影响，世界各地的老年人退休后的生活方式有很大的差别。移民给了人们一次重新开始新生活的机会，如果您想抓住这个机会重新规划养老生活，换一种截然不同的养老方式，感受养老天堂的魅力，那就赶快联系侨外出国吧!